试题查看

首页 > 人力资源管理师考试 > 试题查看
【多选题】

工资指导线有三条线，分别是(　　)
A．基数线
B．上线
C．基准线
D．下线
E．警戒线

查看答案解析

参考答案：

正在加载...

答案解析

正在加载...

根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

58%的考友答对了

你可能感兴趣的试题

课程需求度调查需要回答的问题有（ ）。 A．课程设置要达到什么目的 B．通过课程劳动参与假说的前提观点是（）的劳动参与率与经济周期不存在敏感的反应性。A．男性成实现员工培训规划各项目标的重要保障是（ ） A．规划的实施 B．培训的方法 C．（ ）是指一个测验的测验结果与被测验者行为的公认标准之间的相关程度，也就是一个测对劳动者而言，物质帮助权主要通过（）来实现。A．社会保险B．社会保障C．社会救济不同的课程内容应采取不同的培训方法，比如态度培训，应以（ ）方法为主。 A．讨论